סקירה עולמית 185 אלף צפיות מאז אתמול

כמעט 1,500 מודעות דרושים הוסרו: המשרות הובילו לדרישת תשלום

תחקיר קנדי מצא שמודעות לעבודה מהבית ללא ניסיון הפנו מועמדים למערך שיווק רב-שכבתי, במקום למשרה בשכר; חברת התיירות מסרה שאינה תומכת במודעות בלתי חוקיות.

ערוץ: CBC News ערוץ באנגלית ·

קנדהכתבה מ-13 בנובמבר 2026מערכת Trari

למה הכתבה הזאת? מהסרטונים של CBC News שנצפו הכי הרבה מאז אתמול, עם 185,296 צפיות.

CBC News: חטיבת החדשות של CBC, תאגיד השידור הציבורי של קנדה. 4.8 מיליון מנויים ו-3.4 מיליארד צפיות.

1,500 fake job ads led us to a global multi-level marketing scheme | Visual investigations

וואטסאפ

מה חשבתם?

מה אפשר ללמוד מהסרטון

לחצו לקפיצה

1:31צוות התחקיר מגיש מסמכים ריקים למשרות תיירות מרחוק, ובכל זאת מקבל הזמנות אוטומטיות למפגשי זום.
2:16במפגשים מתברר, לפי התחקיר, שאין משכורת: המשתתפים נדרשים לשלם כדי למכור נסיעות ולגייס אחרים.
3:54סטו מסביר את הקשר בין Evolution Travel ל-Archer Travel ואת העמלות לאורך שרשרת הגיוס.
5:54גארט פאלמר מספר שמועמדות לתפקיד במשאבי אנוש הובילה אותו להצעה עסקית שדרשה תשלום.
7:54Archer Travel מסתייגת ממודעות בלתי חוקיות; בכיר רגולטורי לשעבר מצביע על חשש להפרות.
9:55הודעת הסיום מדווחת שלינקדאין ומונסטר הסירו כמעט 1,500 מודעות שזוהו בתחקיר בשל הפרת כללי האתרים.

המודעות הבטיחו עבודה מרחוק בתחום התיירות, לעיתים עם שכר שנתי של עד 75 אלף דולר וללא צורך בניסיון. אבל לפי תחקיר CBC News, חטיבת החדשות של תאגיד השידור הציבורי הקנדי, מי שהגישו מועמדות הופנו להצעה אחרת לגמרי: לשלם מראש כדי למכור חבילות נסיעה ולגייס משתתפים נוספים, ללא משכורת.

התחקיר מסתיים בתוצאה מוחשית: לפי הודעת הסיום בכתבה, לינקדאין ומונסטר הסירו כמעט 1,500 מודעות שזוהו במסגרתו, בשל הפרת כללי האתרים. זהו לא רק סיפור על הצעה עסקית שלא התאימה למועמדים, אלא על הפער בין האופן שבו פורסמה לבין מה שהוצע בפועל.

הכתב אריק סטו וצוותו הגישו מועמדות לכמה משרות של תיאום נסיעות מרחוק. גם כשצירפו מסמכים ריקים, התקבלו במהירות הזמנות אוטומטיות זהות למפגשי זום. במפגשים התברר, לפי הדיווח, שאין מדובר בהליך קבלה למשרה בשכר. מדריכה בשם אמילי הסבירה שהמפגש מוצג כוובינר מידע, ולא כראיון עבודה.

משם עוקבת הכתבה אחר Evolution Travel האמריקאית והקשר שלה ל-Archer Travel Service. סטו מסביר את מודל השיווק הרב-שכבתי: מכירת שירותי תיירות לצד גיוס משתתפים, כאשר עמלות זורמות גם למשתתפים שנמצאים מעל המוכר בשרשרת. באמצעות חיפושים ברשת, צוות התחקיר קושר בין גופים שנראו כמפרסמי משרות נפרדים לבין אותה רשת גיוס.

גארט פאלמר, מנהל משאבי אנוש, מספר שחווה מסלול דומה לאחר שהגיש מועמדות דווקא לתפקיד בתחום משאבי האנוש: במקום הצעת עבודה, הוא הגיע להצגת מודל עסקי שדרש ממנו תשלום. חוקר מודעות הדרושים ג'יי ג'ונס מתאר בכתבה כיצד הקלות שבה אפשר לפרסם מודעות מאפשרת להצעות מטעות להתרבות.

ויליאם קובאצ'יץ', לשעבר חבר בנציבות הסחר הפדרלית האמריקאית, מצביע בכתבה על חשש להפרות רגולטוריות. הנציבות עוסקת בין היתר בהגנת הצרכן. מנגד, Archer Travel מסרה שאינה תומכת בפרסום מודעות דרושים בלתי חוקיות.

כותרת הסרטון היא "1,500 fake job ads led us to a global multi-level marketing scheme | Visual investigations", כלומר, מודעות דרושים מזויפות שהובילו למערך שיווק רב-שכבתי עולמי. ההסרות שמוצגות בסופו הן של מודעות מסוימות בעקבות התחקיר, ולא הודעה על סגירת החברות או הפסקת פעילותן.

פורסם ב-Trari

הכי נצפים היום ›